Umowa na czas określony a skierowanie pracownika na kurs biblioteczny

Zatrudniłam w bibliotece osobę po maturze, bez kwalifikacji zawodowych. Jest to umowa na czas określony (od 1 kwietnia do 30 września 2022 r.) – 6 miesięcy. Jestem z pracy tej osoby bardzo zadowolona i będę chciała zawrzeć z nią umowę na stałe od 1 października 2022 r. Czy mogę już od września wysłać tę osobę na kurs biblioteczny, pomimo zatrudnienia na czas określony?